医疗行业持续升级迭代，对护理人才的专业能力与服务品质提出了更高要求。为帮助新入职护士迅速适应岗位、夯实职业基础，近日，中南大学湘雅二医院桂林医院护理部与护理教研室精心组织并圆满完成了新入职护士岗前培训，为护理队伍注入新活力，筑牢高质量医疗服务的“第一道防线”。

　　培训伊始，一场轻松有趣的“破冰游戏”在见面会上开展，迅速消除了新入职护士之间的陌生感，拉近了彼此距离，为后续学习与交流营造出融洽积极的氛围。

　　本次培训以“强基础、精技能、塑素养”为核心，构建了多维度成长体系。在医院文化与制度模块，新入职护士通过专题讲解，深入了解了医院的发展历程与核心价值观，系统学习了《护士条例》、护理核心制度等内容，从思想源头树立规则意识，明确职业角色定位。沟通服务课程创新采用案例分析与角色扮演相结合的方式，手把手指导新入职护士掌握与患者及家属的有效沟通技巧，精准捕捉患者需求，同时学习投诉与纠纷的处理策略，为提升患者就医体验奠定基础。

　　护理实操培训聚焦临床高频场景，采取“理论精讲 + 现场示范 + 模拟实操”相结合的模式，重点强化了静脉输液、心肺复苏、生命体征监测等核心技能。通过反复练习与指导，确保每位护士都能熟练掌握操作细节，有效提升临床工作的准确性与安全性。此外，培训还通过小组研讨、互动问答等多元形式，激发新入职护士的学习主动性，促进知识吸收与技能巩固。

　　护理礼仪与职业形象管理作为专项内容也得到了重点强化，从微笑沟通、规范操作到着装仪容，全方位塑造专业形象——让护理礼仪成为护士的“第一张名片”，以得体形象拉近护患距离，提升患者信任感与安全感。

　　经过一周的系统学习与严格考核，所有新入职护士均以优异成绩顺利结业。大家不仅掌握了扎实的专业知识和实操技能，还进一步深化了对护理职业的认同与服务意识，为步入临床工作做好了充分准备。

　　岗前培训既是新入职护士职业成长的“启蒙课”，也是保障医院护理质量、培养专业人才的关键举措。期待这批新生力量将所学转化为实际行动，以精湛技术和温暖服务守护患者健康，为医院护理事业发展注入新动能。也愿他们始终保持学习热情，在实践中不断成长，与医院共同进步，为守护人民健康贡献坚实力量。

　　通讯员：赵子梅 罗叶丽